Adjunto/a Director de Mantenimiento

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  • Tipo de empleo

    Permanente
  • Lugar

    Murcia
  • Sector

    Ingeniería
  • Industria

    Ingeniería
  • Salario

    35000-40000

Adjunto/a de Director de Mantenimiento

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un Adjunto/a a Director de Mantenimiento para una empresa líder en el sector de alimentación.

Responsabilidades y Funciones:


Supervisión y Coordinación:
  • Supervisar y coordinar las actividades del personal de mantenimiento.
  • Asegurar que se cumplan los programas de mantenimiento preventivo y correctivo.
Gestión de Recursos:
  • Administrar los recursos materiales y humanos necesarios para el mantenimiento.
  • Gestionar el inventario de repuestos y herramientas.
Planificación y Ejecución:
  • Planificar y ejecutar proyectos de mejora y mantenimiento de las instalaciones y equipos.
  • Asegurar que todas las tareas se realicen conforme a las normativas de seguridad y calidad
Evaluación y Reportes:
  • Evaluar el desempeño del equipo de mantenimiento y realizar informes periódicos sobre el estado de las instalaciones.
  • Proporcionar informes detallados a la dirección sobre las actividades y necesidades del departamento
Capacitación y Desarrollo:
  • Identificar necesidades de formación y coordinar programas de capacitación para el personal de mantenimiento.
  • Fomentar un ambiente de trabajo seguro y eficiente.
Colaboración Interdepartamental:
  • Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para asegurar que las necesidades de mantenimiento se alineen con los objetivos generales de la empresa.
  • Participar en reuniones de planificación y coordinación con otros directivos


Requisito
Grado en Ingeniería Industrial.
Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en el sector de la alimentación.
Experiencia en la gestión de equipos y en la supervisión de trabajos de mantenimiento.
Conocimientos en mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo
Familiaridad con sistemas eléctricos, de climatización y automatización industrial
Liderazgo y capacidad de resolución de problemas
Capacidad para trabajar bajo presión y orientación a resultados.
Buena capacidad de comunicación y habilidades interpersonales
Atención al detalle y habilidades organizativas.


Ofrecemos:
  • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
  • Oportunidades de desarrollo profesional.
  • Salario competitivo y beneficios adicionales.


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